Comunicazione preventiva di distacco transnazionale

Nuove indicazioni operative agli organi di vigilanza e alcuni chiarimenti in merito all'obbligo di comunicazione preventiva di distacco transnazionale per le aziende e le agenzie di somministrazione stabilite in uno stato estero (Europeo o extra UE) che intendano distaccare lavoratori presso imprese con sede in Italia.

Il Ministero del Lavoro e l'Ispettorato Nazionale del Lavoro sono intervenuti con due nuove circolari rivolte al personale ispettivo per fornire ulteriori dettagli operativi in merito all'obbligo di comunicazione recentemente previsto dalla legge.

Contenuto riservato agli associati. Accedi

Non sei associato e ti servono informazioni?

Contattaci
Appuntamenti
21 Gen

Gestione del collocamento obbligatorio: focus sull'isola formativa

hh 10:00 - 11:30

3 Feb

Lavoro dipendente e welfare: le novità 2025 - Aspetti contributivi, fiscali e giuslavoristici

hh 10:00 - 13:00

Appalti privati: regole, criticità e proposte

Appalti privati: regole, criticità e proposte

Il punto sulle novità del DDL Lavoro

Il punto sulle novità del DDL Lavoro

La denuncia Uniemens 2024: regolarizzazioni, variazioni e compensazioni

La denuncia Uniemens 2024: regolarizzazioni, variazioni e compensazioni

Distacco transnazionale in UE: analisi di casi pratici

Distacco transnazionale in UE: analisi di casi pratici