Informazioni

Modifiche indennità di disoccupazione Naspi e DIS-COLL
10/01/2022

Modifiche indennità di disoccupazione Naspi e DIS-COLL

L’Inps fornisce chiarimenti in merito alle novità introdotte dalla Legge di Bilancio 2022 per quanto concerne l’indennità di disoccupazione Naspi e la DIS-COLL.

Congedo di paternità - Estensione tutela maternità per lavoratrici autonome - Istruzioni Inps
10/01/2022

Congedo di paternità - Estensione tutela maternità per lavoratrici autonome - Istruzioni Inps

L’Inps fornisce le prime indicazioni sulle novità della Legge di Bilancio 2022 in materia di tutela della maternità per le lavoratrici autonome e di congedo obbligatorio e facoltativo di paternità per i lavoratori dipendenti.

Proroga del congedo parentale COVID-19 per genitori lavoratori - Istruzioni Inps
10/01/2022

Proroga del congedo parentale COVID-19 per genitori lavoratori - Istruzioni Inps

L’Inps comunica la proroga, fino al 31 marzo 2022, del “Congedo parentale SARS CoV-2” per genitori lavoratori con figli positivi, in quarantena da contatto o con attività didattica o educativa in presenza sospesa o con centri diurni assistenziali chiusi.

Istruzioni assegno unico figli a carico
10/01/2022

Istruzioni assegno unico figli a carico

Istruzioni operative per i sostituti d’imposta in merito all’assegno unico e universale (AUU) che dal 1° marzo 2022 sostituisce le detrazioni per figli a carico sotto i 21 anni.

Assegno Unico Universale
10/01/2022

Assegno Unico Universale

L’INPS comunica che, a partire dal 1° gennaio 2022, è disponibile sul proprio sito internet la procedura per la presentazione delle domande di Assegno Unico Universale per i figli a carico.

Lavoro agile per far fronte all’emergenza: nuova circolare
07/01/2022

Lavoro agile per far fronte all’emergenza: nuova circolare

L'Esecutivo con la Circolare del 5 gennaio 2022 conferma la procedura semplificata per il lavoro agile fino al 31 marzo 2022.

Appuntamenti
1 Ott

Tea Time con l'avvocato - Terzo incontro

hh 16:00 - 18:00

19 Nov

Tea Time con l'avvocato - Quarto incontro

hh 16:00 - 18:00

Welfare e Smart Working - Come attrarre e fidelizzare le persone

Welfare e Smart Working - Come attrarre e fidelizzare le persone

L’assistenza sanitaria integrativa come opportunità per le aziende Metalmeccaniche

L’assistenza sanitaria integrativa come opportunità per le aziende Metalmeccaniche

L’Inail di Monza incontra le imprese del territorio

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Il rapporto di agenzia: aspetti contrattuali e previdenziali

Il rapporto di agenzia: aspetti contrattuali e previdenziali

Il valore di un’idea sta nel metterla in pratica
[Thomas Edison]
Risparmio

Se stai leggendo questa frase significa che non stai navigando da qualche minuto e questa modalità di risparmio energetico ti permette di consumare meno quando sei inattivo.

Alle volte per fare bene basta un piccolo gesto: perché anche il poco, giorno dopo giorno, diventerà molto.

Fare impresa sostenibile è il nostro impegno di responsabilità:
significa creare valore per le generazioni future, per gli stakeholder e per l’ambiente.

Assolombarda