Informazioni

15/09/2015

Testo Unico sulla Rappresentanza Sindacale - Misurazione del dato associativo alle organizzazioni sindacali

Raccolta delle deleghe sindacali ai fini dell’attuazione dell’accordo sulla rappresentanza

27/07/2015

Gli esperti di Assolombarda per il lavoro - Luglio 2015

Chi contattare per ottenere informazioni e assistenza in tema di lavoro: le persone, i loro recapiti e le aree di competenza.

06/07/2015

On line la documentazione utilizzata all'incontro 'Le collaborazioni dopo il Jobs Act' - 6 luglio 2015

Disponibili le slide utilizzate nel corso dell'incontro odierno.

02/07/2015

Salute e sicurezza nella riforma del lavoro

Il decreto di attuazione del Jobs Act dedicato alle fattispecie contrattuali richiama l'importanza del rispetto della normativa sulla sicurezza nei luoghi di lavoro.

25/06/2015

Pubblicato il Decreto sul riordino delle tipologie contrattuali

Il 25 giugno 2015 entra in vigore il decreto volto a riordinare e semplificare la disciplina dei contratti di lavoro.

25/06/2015

Decreto legislativo recante misure in tema di congedi e per la conciliazione delle esigenze di vita e di lavoro

E' stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale ed è in vigore dal 25 giugno 2015 il decreto attuativo del Jobs Act in materia di congedi e di conciliazione delle esigenze di cura, di vita e di lavoro.

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Appuntamenti

1 Ott

Tea Time con l'avvocato - Terzo incontro

hh 16:00 - 18:00

19 Nov

Tea Time con l'avvocato - Quarto incontro

hh 16:00 - 18:00

Incontri informativi

Welfare e Smart Working - Come attrarre e fidelizzare le persone

L’assistenza sanitaria integrativa come opportunità per le aziende Metalmeccaniche

L’Inail di Monza incontra le imprese del territorio

Il rapporto di agenzia: aspetti contrattuali e previdenziali

Il valore di un’idea sta nel metterla in pratica

[Thomas Edison]

Se stai leggendo questa frase significa che non stai navigando da qualche minuto e questa modalità di risparmio energetico ti permette di consumare meno quando sei inattivo.

Alle volte per fare bene basta un piccolo gesto: perché anche il poco, giorno dopo giorno, diventerà molto.

Fare impresa sostenibile è il nostro impegno di responsabilità:
significa creare valore per le generazioni future, per gli stakeholder e per l’ambiente.