Informazioni

19/01/2016

Comunicazioni obbligatorie: nuovi “Modelli e Regole” in vigore dal 1° Febbraio 2016

Il Ministero del lavoro ha comunicato con una nota direttoriale i nuovi standard tecnici relativi alle comunicazioni obbligatorie.

18/01/2016

INPS - Sgravio contributivo premi di risultato - Anno 2014

L'INPS ha comunicato le modalità operative per fruire dello sgravio contributivo sui premi di risultato corrisposti nel 2014.

26/11/2015

Terza Giornata del “Lavoro Agile”

Sarà il 18 febbraio 2016 la giornata in cui le aziende avranno la possibilità di sperimentare pratiche di Smart Working.

20/11/2015

Il rapporto di agenzia - Incontro, 16 dicembre 2015

L'incontro offre una panoramica su questa tipologia contrattuale, spaziando dagli aspetti normativi a quelli contrattuali e previdenziali.

16/10/2015

On line la documentazione dell'incontro del 12 ottobre 2015 "I nuovi Ammortizzatori sociali dopo il Jobs Act"

Documentazione dell'incontro informativo.

06/10/2015

Ministero del Lavoro - Circolare n. 24/2015 – Primi chiarimenti in materia di Ammortizzatori Sociali

Il Ministero del Lavoro fornisce le prime indicazioni e chiarimenti operativi in merito alle nuove disposizioni previste ne Decreto legislativo n. 148/2015 di riordino della materia degli ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro.

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Argomenti

Appuntamenti

1 Ott

Tea Time con l'avvocato - Terzo incontro

hh 16:00 - 18:00

19 Nov

Tea Time con l'avvocato - Quarto incontro

hh 16:00 - 18:00

Incontri informativi

Welfare e Smart Working - Come attrarre e fidelizzare le persone

L’assistenza sanitaria integrativa come opportunità per le aziende Metalmeccaniche

L’Inail di Monza incontra le imprese del territorio

Il rapporto di agenzia: aspetti contrattuali e previdenziali

Il valore di un’idea sta nel metterla in pratica

[Thomas Edison]

Se stai leggendo questa frase significa che non stai navigando da qualche minuto e questa modalità di risparmio energetico ti permette di consumare meno quando sei inattivo.

Alle volte per fare bene basta un piccolo gesto: perché anche il poco, giorno dopo giorno, diventerà molto.

Fare impresa sostenibile è il nostro impegno di responsabilità:
significa creare valore per le generazioni future, per gli stakeholder e per l’ambiente.