Le varie tipologie contrattuali e le misure di flessibilità - Monza

Inizio 
17/10/2018 alle 14:30
Fine 
17/10/2018 alle 17:30
Tipo 
Incontro informativo
Organizzato da 
Assolombarda Confindustria Milano, Monza e Brianza, Lodi
Sede 
- Assolombarda Confindustria Milano, Monza e Brianza, Lodi - Sala Congressi (piano interrato) - Viale Francesco Petrarca 10, Monza
Condizioni: 
gratuito
L'incontro si propone di analizzare le principali forme di contratto di lavoro subordinato.

Informazioni

L'incontro ha lo scopo di approfondire le principali tipologie di contratti di lavoro subordinato previste nel nostro ordinamento.

In particolare, verranno approfonditi il contratto a tutele crescenti, il contratto a termine e la somministrazione di lavoro, il lavoro intermittente nonché gli aspetti giuslavorisitici dello smart -working.

Relatori 

Domenica Cotroneo - Avvocato - Studio legale Cocuzza & Associati

Giulia Ferrario - Area Lavoro e Previdenza Assolombarda

Maurizio Parma - Area Lavoro e Previdenza Assolombarda  - Unità Presidio di Monza

Modalità di iscrizione

L'incontro è riservato alle imprese associate, è necessario aderire preventivamente utilizzando l'iscrizione on-line.

Contatti

Area Lavoro e Previdenza, telefono 02-58370.336-213, e-mail .
Presidio Territoriale di Monza, tel. 039-3638.235-231, e-mail .

Azioni sul documento

Appuntamenti
2 Dic

Il punto sulle novità del DDL Lavoro

hh 10:00 - 11:00

4 Dic

Move More! Salute e movimento nei luoghi di lavoro

hh 17:00 - 19:00

9 Dic

Tea Time con l'avvocato - Prevenzione delle discriminazioni e delle molestie nei luoghi di lavoro

hh 16:00 - 18:00

10 Dic

Appalti privati: regole, criticità e proposte

hh 10:00 - 11:30

La denuncia Uniemens 2024: regolarizzazioni, variazioni e compensazioni

La denuncia Uniemens 2024: regolarizzazioni, variazioni e compensazioni

Distacco transnazionale in UE: analisi di casi pratici

Distacco transnazionale in UE: analisi di casi pratici

Faschim: adempimenti aziendali e vantaggi che derivano dall’iscrizione al Fondo

Faschim: adempimenti aziendali e vantaggi che derivano dall’iscrizione al Fondo

I contratti di lavoro subordinato e i nuovi incentivi alle assunzioni

I contratti di lavoro subordinato e i nuovi incentivi alle assunzioni