Con riferimento alle operazioni di recesso e di conferimento per il trasferimento di alcuni lavoratori dipendenti, nonché del relativo know-how, tra società di un gruppo, la plusvalenza realizzata deve essere assoggettata ad IRAP. Il know-how, implicito nei rapporti di lavoro trasferiti, non può essere capitalizzato tra le immobilizzazioni, ma deve essere imputato a Conto economico tra gli oneri d'esercizio, deducibile sia ai fini IRES che IRAP, parimenti per l'operazione di recesso che per quella di conferimento.