Assolombarda e Sindacati territoriali insieme per la formazione continua: presentata a Milano la piattaforma MetApprendo

Milano, 7 ottobre 2024 – È stato presentato oggi a Milano “MetApprendo”, portale dei servizi dedicato alla formazione continua a disposizione di aziende e di lavoratrici e lavoratori metalmeccanici. Il progetto, promosso da Assolombarda e da FIOM-CGIL Milano, FIM-CISL Milano Metropoli e UILM-UIL Milano Monza e Brianza, nasce dalla necessità da parte delle imprese di avere competenze qualificate e sempre aggiornate per affrontare le sfide della trasformazione digitale e della transizione ecologica.

Il portale, realizzato a livello nazionale da Federmeccanica, Assistal e Fim-Cisl, Fiom-Cgil, Uilm-Uil, in attuazione a quanto previsto dal CCNL del 5 febbraio 2021, si propone di promuovere e agevolare l’organizzazione, la pianificazione e la registrazione della formazione per tutti i lavoratori e le lavoratrici delle aziende rendendo il processo formativo ancora più accessibile, tracciato e flessibile. Dopo Monza e Pavia, Assolombarda e sindacati territoriali hanno presentato la piattaforma anche a Milano nel corso dell’evento “Innovare la formazione continua per il settore metalmeccanico: il portale MetApprendo”.

“Sostenere ed implementare l’aggiornamento professionale dei lavoratori e delle lavoratrici è uno dei valori più importanti per le nostre imprese perché sulle competenze si fonda la capacità di competere, creare sviluppo per il territorio e benessere per la collettività - ha affermato Aldo Messedaglia, direttore Area Sindacale di Assolombarda -. Attraverso la piattaforma di MetApprendo, Assolombarda e le Organizzazioni sindacali Metalmeccaniche di Milano, nel dialogo continuo sul tema dell’occupazione e della formazione, consolidano un modello di Relazioni industriali che consente concretamente di attivare congiuntamente progettualità e iniziative a vantaggio di tutto il sistema economico del territorio”.

“Il portale MetApprendo - hanno sottolineato Fim, Fiom e Uilm - è un progetto che consente alle lavoratrici e ai lavoratori metalmeccanici di usufruire di percorsi di formazione, partendo da quanto previsto dal Contratto Nazionale di Lavoro, con l’obiettivo di valorizzare le competenze professionali indispensabili in questa fase di trasformazione. Si tratta di uno strumento importante, da far conoscere e sviluppare”.

Nel corso dell’evento sono intervenuti: Aldo Messedaglia, Direttore Area Sindacale Assolombarda; Vittorio Sarti, Segretario Generale UILM UIL, a nome di FIOM-CGIL Milano, FIM-CISL Milano Metropoli e UILM-UIL Milano Monza e Brianza; Sabrina De Santis, Presidente MetApprendo; Joe Casini, Founder Zwan; Andrea Apruzzese, Direttore Risorse umane Pompetravaini; Daniela De Lucia, Rold Academy Director; Vincenzo Scalise, RSU Rold.